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天津人才引进新政解读:事出反常,必有蹊跷!

2022/8/14 7:12:10发布60次查看
关注天津落户的人想必大家都知道了,在第二届世界智能大会开幕式上,天津发布了新的人才引进政策,即所谓的“海河英才”行动计划。
新政策的核心点:新政策大幅放宽人才落户条件、自主选择落户地点、简化落户办理程序。
其中四种人才落户,门槛很低,可直接落户。
1.学历型人才:全日制本科不超过40周岁、硕士研究生不超过45周岁,博士研究生不受年龄限制。
2.技能型人才:高等职业院校毕业并在津工作满1年,或中等职业院校毕业并在天津工作满3年,不超过35周岁,具有高等职业资格;不超过40岁,具有技师职业资格;不超过50周岁的,具有高等技师职业资格;
3.资格型人才:获得副高级及以上职称,以及拥有国内外精算师、注册会计师、注册税务师、注册建筑师、律师等执业资格的
4.创业型人才:创办符合天津产业政策且企业稳定运行超过1年,个人累计缴纳所得税10万元以上的.
通过以上新政,我们发现,门槛好低呀,大多数人都可以符合条件。并且不用缴社保!不用居住证!哇哦,天津“抢人大战”真的开始了吗!
但“抢人大战”的背后:体现人才真正价值和地方发展需求,虽然政府大手一挥解决了人才的落户的问题,可是并没有解决更为现实的住房问题。透过现象看本质,无非是天津房产的变相解限,天津的户口也沦为了购房的门票!天津集体户口不能办理子女随迁,为了子女高考,最终必须买房。房地产市场或将受益。
天津落户新政,一眼望去看似放宽,但是您仔细想想那是对真实在津工作生活的人群,对于外来各方人群,咱们毕竟没有在津的各项痕迹,
并且虽然开放了海河英才计划,但重点不在于前期审批,重点在于后期的百分之十五!不符合条件,自己申报,经过公安局,人社局,市建委三方联审,而且审核很严格,就像4月初公安局推出的租房落户一样,不是随便租个房子就能落户的,该走的一些流程还得走,不要图省事。不然弄成黑户徒伤悲。
还有,你想想你在天津没有工作,没有房没有任何贡献,全把你们引进来就为了孩子在天津上学抢占当地孩子学校资源,这样真的好吗?
最新消息:社保不给落,有异地社保不给落,一个月清查一次集体户口,出现人户分离的立即退回原籍!
政策放宽:利与弊,自己斟酌,天下英才归天津,城市套路深,还要回农村啊,哈哈!最后,还有什么不懂的欢迎咨询小编!
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